Antigo bibliotecário deixa herança de quase 4 milhões à universidade onde trabalhou

Fonte: Expresso (Portugal). Data: 05/09/2016.

URL: http://expresso.sapo.pt/internacional/2016-09-05-Antigo-bibliotecario-deixa-heranca-de-quase-4-milhoes-a-universidade-onde-trabalhou

Durante quase 50 anos, Robert Morin trabalhou na Universidade de New Hampshire, onde também se formou. Vivia de forma simples e ninguém suspeitava que tivesse amealhado tamanha quantia.

Vivia de forma simples e, como convém a um bibliotecário, gostava de livros. O que ninguém suspeitava era que Robert Morin, que se formou na Universidade de New Hampshire em 1963 e trabalhou na mesma universidade durante quase 50 anos, fosse dono de um fortuna. Em segredo amealhou cerca de 4 milhões de dólares (quase 3.600 milhões de euros), quantia que, ao morrer, deixou como herança à ‘sua’ escola.

O antigo catalogador da Biblioteca Dimond, explica agora a escola no seu site, era um amante da palavra escrita e terá lido 1938 livros até à data da morte, que aconteceu no ano passado, quando tinha 77 anos.

Perante tamanha prenda e surpresa, que a universidade anunciou no início desta semana, é intenção dos seus responsáveis fazer o melhor uso do dinheiro. Conforme Morin deixou expresso, cerca de 90 mil euros serão entregues à biblioteca. Com o resto da herança - a maior fatia - a escola pretende “fornecer bolsas de estudo para trabalhadores-estudantes e para os funcionários que continuem a formação em estudos bibliotecários”.

O dinheiro servirá também para financiar a renovação de uma das salas multimédia da biblioteca e para renovar o placar vídeo no novo estádio da universidade.

“A dedicação demonstrada pelo Bob em relação à universidade, através de sua filantropia, é algo tremendamente inspirador”, escreveu Mark Huddleston, o reitor, num comunicado. “A sua generosa doação vai permitir resolver uma série de prioridades.”

CRB-1 e SEDF irão atuar conjuntamente na estruturação de pessoal nas Bibliotecas do DF

A tarde do primeiro dia de setembro foi de conquistas para a classe bibliotecária do Distrito Federal. O Conselho Regional de Biblioteconomia da Primeira Região (CRB-1) no cumprimento de suas atribuições fez valer a aplicação dos arts. 2º e 6º da Lei 4.084, de 30 de junho de 1962, na audiência de conciliação realizada na Câmara de Conciliação e Arbitragem Federal (CCAF), visando solucionar três ocupações irregulares de servidores do GDF, não bibliotecários, para o exercício de atribuições privativas da classe bibliotecária.

O CRB-1 e a SEDF, após a audiência de conciliação, decidiram que irão atuar conjuntamente a fim de subsidiar a Secretaria de Educação com informações relativas à estrutura de pessoal ideal para cada unidade, levando em conta volume de usuários, tamanho do acervo, estrutura física, entre outros, sempre que solicitado pela Secretaria. A princípio e com objetivo de sanar o problema foi obtida uma lista com treze bacharéis em biblioteconomia que já são servidores, e será realizada pela Secretaria uma seleção interna com esses servidores, habilitados, para ocupação dos cargos.

A assessoria jurídica do SEDF informou que o Parecer já foi aprovado e remetido para conhecimento da Secretaria de Educação e poderá ser usado como um dos fundamentos do acordo no âmbito da CCAF. A Diretoria de Administração de Pessoal do GDF apresentou um documento com o levantamento dos servidores aptos a ocuparem os cargos privativos de bibliotecário. O referido levantamento irá susidiar a instauração de um procedimento seletivo simplificado com o objetivo de identificar servidores interessados em ocupar a função gratificada de bibliotecário. Desta maneira foi encaminhado para análise da PGDF um projeto base de concurso públio para provimento de cargo de bibliotecário (1 vaga + 2 de cadastro reserva). O edital tem previsão de ser publicado ainda este ano e a realização de processo seletivo no 1º semestre de 2017.

Os interessados deliberaram sobre o termo de conciliação, ficando a conciliadora - Maria Isabel Cohim R. Freitas (Advogada da União – CCAF/CGU/AGU) - responsável pela elaboração da minuta no prazo de dez dias e posteriormente de submetê-la à apreciação dos interessados para análise e sugestões. O CRB-1 e a SEDF terão o prazo de cinco dias para análise.

Na oportunidade fizeram-se presentes o Diretor de Administração de Pessoal SEDF - Idalmo Santos, o Assessor Jurídico CRB-1 - Isley Dutra, o Assessor Jurídico AJL/SEDF - Luiz Antônio Paz e a Analista Assessora AJL - Renata Silva Corrêa. A próxima reunião está marcada para o dia 05 de outubro.

Fonte: Conselho Regional de Biblioteconomia, 1ª Região.

Evento: Informação e Negócio

EVENTO

A FESPSP/FaBCi, através da disciplina de Bibliotecas Virtuais e Repositórios Institucionais, e a ABRAINFO convidam para o quarto debate "Informação e Negócios" com tema: “O profissional da informação e o mercado de GED/ECM: uma janela de oportunidades”.

Debatedores:

Carlos Bassi: Integrante do Instituto Brasileiro de Gerenciamento da Informação – IBGI.

Wilton Tamane: integrante do Instituto Brasileiro de Gerenciamento da Informação – IBGI.

Francisco Lopes de Aguiar: doutorado em andamento no Programa de Pós-Graduação de Ciência da Informação da Universidade de São Paulo- ECA/USP.

Mediação:

Cláudia Chamas – ABRAINFO

Data: 12 de setembro de 2016

Horário: 19h30 horas

Local: Auditório da FESPSP / Rua General Jardim, 522 – Centro

[Metrô República ou Santa Cecília]

Vagas gratuitas

Inscreva-se acessando: http://www.abrainfo.org.br/eventos/infoenegociosged

CRB-1 solicita retificação em edital do certame do IFMS

O Conselho Regional de Biblioteconomia da Primeira Região (CRB-1) solicitou junto à reitoria do Instituto Federal de Mato Grosso do Sul (IFMS) a retificação do edital do concurso público nº 02/2016 para o certame do instituto, na vaga denominada como de nível básico – classe “c”: auxiliar de biblioteca, com exigência de ensino médio completo. A solicitação deu-se após verificação das atribuições que são privativas do profissional Bacharel em Biblioteconomia.

As exigências de atribuições privativas de bibliotecário para o cargo de auxiliar de biblioteca constatam-se em contrariedade com a Lei n. 4.084, de 30 de junho de 1962, pois deverão ser exercidas por profissional bibliotecário, portador de diploma de nível superior em Biblioteconomia e devidamente registrado no CRB–1. A apresentação do diploma de Bacharel em Biblioteconomia, assim como o registro profissional é imprescindível ao exercício da função de bibliotecário.

Entre as atribuições do cargo estão a de registro - preparo dos livros para empréstimo, seleção e aquisição, automação de bibliotecas, terminologias, preservação do acervo, disposição de estantes e de livros nas estantes, organização e recuperação da informação: representação descritiva de documentos, código e tipos de catalogação, pontos de acesso: entradas de autor, título, assunto e analíticas, classificação decimal universal, normas técnicas da ABNT, tratamento da informação (catalogação, classificação e indexação), estudo de usuários, entre outras. Assim sendo o Conselho solicitou junto à reitoria que seja devidamente corrigido e novamente publicado, alterando a descrição sumaria das atribuições do referido cargo, no edital em questão.

Com salários de até R$ 4,1 mil, o concurso do IFMS inscreve até o dia 7 de agosto e oferece 60 vagas para cargos de técnico-administrativos em educação. Os salários variam entre R$ 2.197 e R$ 4.124. As vagas são distribuídas em cargos de níveis superior, médio e fundamental. A prova está prevista para o dia 4 de setembro, nas cidades de Campo Grande, Dourados e Três Lagoas. A previsão é que o resultado seja divulgado no dia 20 de setembro.

Fonte: Conselho Regional de Biblioteconomia, 1ª. Região.

Data: 5/08/2016.

CRB-1 abre processo de conciliação com Secretaria de Educação do DF

O presidente do CRB-1, Antônio Silva, solicitou a instauração de procedimento de conciliação na Câmara de Conciliação e Arbitragem da Administração Federal (CCAF), a fim de dirimir controvérsia referente a não observação pela SEDF das disposições da Lei nº 4.084/1962.  O Conselho Regional de Biblioteconomia da Primeira Região (CRB-1) observou, através de fiscalização, o exercício de atribuições privativas de bibliotecário por servidores do GDF sem graduação em Biblioteconomia.             Em reunião preliminar de esclarecimentos a Conciliadora Maria Isabel Cohim R. Freitas informou as partes sobre a aplicação dos artigos 2º e 6º da Lei nº 4.084. E informou sobre a ocupação indevida de servidores do GDF, não bibliotecários na Secretaria de Estado de Educação do DF, nos cargos de gerência de bibliotecas, livro e leitura, da diretoria de mídias e conteúdos digitais, na gerência da biblioteca infantil da escola 108/308 e da escola 104/304. A SEDF foi notificada para promover a substituição das referidas servidoras, por profissionais bibliotecários portadores de diploma de nível superior em Biblioteconomia e devidamente registradas no CRB-1.             Ao final dos esclarecimentos, a conciliadora questionou aos interessados se estavam de acordo com a instauração das tratativas conciliatórias, nos termos das regras procedimentais apresentadas na reunião. Os interessados manifestaram-se em sentido positivo pela resolução consensual do conflito. E ficou acordado que a diretoria da administração de pessoal do GDF irá fazer o levantamento dos servidores aptos a ocupar os cargos privativos de bibliotecário, a fim de tomar as providências administrativas necessárias ao cumprimento das recomendações dadas pelo Conselho.             Na oportunidade fizeram-se presentes a Bibliotecária Fiscal do CRB-1 – Nádia Ferreira, o Assessor Jurídico do CRB-1 - Isley Dutra, a Diretora de Administração de Pessoal – SUGEP – SEDF - Jackeline Domingues, o Assessor Jurídico AJL/SEDF - Luiz Antônio Paz e a Assessora Jurídica Legislativa - Renata Corrêa.             A próxima reunião ficou marcada para o dia 01 de setembro de 2016, às 14h30 na CCAF, caso as providências indicadas não sejam suficientes para solucionar as irregularidades.  Lyzy Rayla Assessora de Comunicação do CRB-1  #somosbibliotecários

Fonte: Conselho Regional de Biblioteconomia, 1ª. Região.

Homenagem à moça da biblioteca

Autoria: Paulo Briguet.

Fonte: Bonde Briguet. Data: 6/07/2016.

URL: www.bonde.com.br/?id_bonde=1-31--22-20160706

Nesta semana, quando eu passar pela biblioteca municipal para devolver os dois livros que tomei de empréstimo dias atrás — "A Cartuxa de Parma" e "Fogo Morto" —, alguma coisa terá mudado. À primeira vista, vai parecer tudo igual: a simpatia dos funcionários, a escadaria que conduz ao segundo pavimento, o vitral colorido, as placas de bronze, as prateleiras tão conhecidas, o silêncio dos leitores. Não haverá transformações na sala em que as pessoas ficam lendo os jornais do dia e as revistas da semana. Tampouco se verá mudança na Sala Londrina, nem no chora-paulista, nem na antiga mesa de reuniões do prefeito, nem nas três bandeiras da sacada, nem nas árvores do bosque vizinho, nem nas mesas de xadrez da calçada (em que há muitos anos eu vi Estélio Feldman, com seus óculos de grossas lentes, concentradíssimo em uma partida). A Biblioteca Pública Municipal em tudo parecerá o mesmo lugar de sempre: um pedaço do coração de Londrina, que antigamente sediou o Fórum e, mais antigamente ainda, era o palco das partidas de tênis entre os funcionários escoceses da Companhia de Terras Norte do Paraná.

Na hora de devolver os livros, eu irei até o balcão de empréstimos e só então perceberei o que mudou: a bibliotecária Malu não está mais lá. Na sexta-feira, dia 1º de julho, depois de quase 30 anos atendendo com simpatia e eficiência aos leitores da biblioteca, Malu Zoraya Iaquinto aposentou-se. Todas as semanas ela me recebia com um sorriso e um comentário gentil. Nos últimos anos, perguntava sempre pelo Pedro; conhece-o por fotos desde bebezinho. E nunca deixava de se espantar: "Como seu filho está grande e bonito, Paulo!"

Com a aposentadoria, Malu vai ter mais tempo para viajar e curtir a família. Mas confesso que a notícia me pegou de surpresa. Malu aparentava ser muito nova, uma daquelas pessoas que ao longo dos anos parecem ter sempre a mesma idade. É por isso que para mim ela continuará sendo sempre a moça da biblioteca.

Na primeira vez em que pus os pés na biblioteca de Londrina, tinha apenas 18 anos e 68 quilos. Meus cabelos não possuíam entradas nem vestígios de neve. Entrei um jovem revolucionário e saio hoje um velho conservador, que neste domingo estará mais perto dos 50 do que dos 40. Talvez tenha aprendido um pouco com os livros do acervo, mas continuo cheio de dúvidas, angústias e perplexidades. Quanto mais leio, mais me sinto ignorante e pequeno.

Os funcionários da biblioteca são todos competentes e gentis. Ao longo destes 27 anos, nunca tive razões para me queixar de nenhum deles. Se andei emprestando uns livros ruins, a culpa é exclusivamente minha. No entanto, vai ficar faltando um detalhe nas minhas visitas semanais ao velho prédio. Tenho a impressão de que Deus escolhe muito bem as pessoas que encontramos ao longo do caminho, e a bibliotecária Malu era uma delas.

Obrigado, Malu, por ajudar a escrever a história de minha vida. A amizade é um livro que não precisamos devolver.

23 de junho: criação do sindicato nacional dos bibliotecários

No dia 23 de junho próximo, estaremos realizando nossa assembleia anual, que tratará da discussão e aprovação da pauta de reivindicações das categorias representadas - profissionais da informação (arquivistas, técnicos de arquivo, bibliotecários, documentalistas, técnicos de documentação, museólogos, historiadores, auxiliares de biblioteca e centros de documentação) - a ser negociada junto aos nossos empregadores, sejam estes do setor público, privado ou de qualquer segmento do mercado de trabalho. A sugestão de pauta de reivindicações da(s) categoria(s) estará disponível no site "www.sinbiesp.org.br" a partir de 1º de junho.

É importante frisar que as categorias profissionais dos arquivistas, técnicos de arquivo, bibliotecários, documentalistas, técnicos de documentação e museólogos são diferenciadas, pois estão regulamentadas em lei.

Neste ano, a assembleia já estará sendo realizada pelo SINAInfo, o que significa que as negociações salariais se darão com entidades patronais em nível nacional. É de suma importância sua participação, com sugestões de reinvindicações considerando as necessidades regionais, como também para o novo estatuto, cuja minuta estará no site a partir de 1º de junho, para discussão e aprovação na mesma assembleia.

O processo de transformação do SINBIESP em SINAInfo depende da ratificação dos profissionais de todo o país e aprovação dos seus Estatutos nessa assembleia, que também irá regulamentar a eleição da primeira Diretoria, a ser realizada em dezembro. Após essa AGE e as negociações da CCT e Dissidio - 2016/2017, estaremos divulgando a regulamentação para o pleito eleitoral do SINAInfo.

Contamos com a sua prestigiosa colaboração, no sentido de compactuar e difundir essa ideia e vir participar da nossa assembleia ou, na impossibilidade, de ao menos nos enviar a procuração anexa, de modo a atendermos o quórum legal.

SinBiesp/SINAInfo – SINDICATO NACIONAL DOS BIBLIOTECÁRIOS, CIENTISTAS DA INFORMAÇÃO, HISTORIADORES, MUSEÓLOGOS, DOCUMENTALISTAS, ARQUIVISTAS, AUXILIARES DE BIBLIOTECA E DE CENTROS DE DOCUMENTAÇÃO.

Av. Nove de Julho, 40 - 6º andar – Conj 6-F – CEP 01312-000 – CNPJ nº 53.253.605/0001-50

Fones (11) 3242.0911 – 32371080 –www.sinbiesp.org.br – sinbiesp@sinbiesp.org.br

Evento: Empreendedorismo na Biblioteconomia

Câmara dos Deputados celebra 51 anos da profissão de bibliotecário

Fonte: Agência Câmara Notícias. Data: 1/04/2016.

URL: www2.camara.leg.br/camaranoticias/noticias/EDUCACAO-E-CULTURA/506272-FRENTE-CELEBRA-51-ANOS-DA-PROFISSAO-DE-BIBLIOTECARIO-E-QUER-APROVACAO-DO-PLANO-NACIONAL-DO-LIVRO.html

A Frente Parlamentar Mista em Defesa do Livro, da Leitura e da Biblioteca realizou encontro, nesta quinta-feira (31), para tratar das atividades a serem realizadas em 2016. O evento, que comemorou os 51 anos de regulamentação da profissão de bibliotecário, contou com a participação de várias entidades do setor, incluindo o Conselho Federal de Biblioteconomia e o Ministério da Cultura.

Segundo os coordenadores da frente, deputado José Stédile (PSB-RS) e senadora Fátima Bezerra (PT-RN), a prioridade do grupo será a aprovação do Plano Nacional do Livro, Leitura e Literatura (PNLLL) no Congresso Nacional.

Já para o representante do Ministério da Cultura, Volnei Canônica, é preciso pensar ainda na aprovação de três projetos de lei de autoria do Senado: um que trata do Fundo Nacional Pró-Leitura (PL 1321/11); o que institui a Política Nacional de Fixação do Preço do Livro (PL 49/15) e o que institui a Política Nacional de Bibliotecas (PL 28/15).

Na visão do deputado José Stédile, um país com quase 60 milhões de analfabetos precisa incentivar mais a leitura: “Todos os países que evoluíram e transformaram sua nação foram em função do investimento na educação e na formação das pessoas. Hoje, o nosso país tem um déficit muito grande em investimento nisso. As pessoas se preocupam em investir em setores econômicos, não investem na pessoa, no ser humano, que é o bem maior da nossa nação".

Para a bibliotecária Adelaide Ramos, o encontro é importante para levar as demandas do setor para os parlamentares. "Eles fazem as leis e nós temos que cumprir essas leis. Então que essas leis sejam passíveis de serem cumpridas em benefício da sociedade, para que o cidadão tenha ao seu alcance a leitura na hora que ele precisa, e onde ele precisado acesso ao livro, a leitura e ao conhecimento."

Durante o encontro, também foram lançados os livros "Contextos Formativos e Operacionais das Bibliotecas Escolares e Públicas brasileiras" e "Bibliotecários: 50 anos de regulamentação da profissão no Brasil"

Tabela de salários em Brasília

Fonte: ABDF

Resolução Salarial 2015

A Associação dos Bibliotecários do Distrito Federal - ABDF usando das prerrogativas que lhe confere o Estatuto e considerando: ser o bibliotecário profissional da informação de conformidade com a Classificação Brasileira de Ocupações do MTE, de nível superior, de caráter liberal e a Biblioteconomia e Documentação encontrarem-se na Classificação Nacional de Atividades Econômicas – CNAE, como atividades ligadas ao patrimônio cultural e ambiental, exercidas nas bibliotecas de todos os tipos, salas de leitura, áudio e projeção, destinadas a servir o público em geral, compreendendo ainda à gestão de bibliotecas, conforme item 9101-5/00 da referida CNAE orientar os bibliotecários e seus empregadores.

RESOLVE:

Art. 1 - Estabelecer a seguinte recomendação salarial mínima aos bibliotecários em exercício no Distrito Federal, devidamente registrados no Conselho Regional de Biblioteconomia 1ª Região - CRB1:

BIBLIOTECÁRIO JÚNIOR

a) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 2.660,00 – (bibliotecário recém-formado)

BIBLIOTECÁRIO PLENO

b) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 3.500,00 – (bibliotecário a partir de 02 anos de experiência)

BIBLIOTECÁRIO SÊNIOR

c) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 4.341,00 – (bibliotecário a partir de 06 anos de experiência)

BIBLIOTECÁRIO ESPECIALISTA

d) Chefia imediata da Biblioteca (pós-graduado) ____________________ R$ 4.901,00

e) Direção de Biblioteca/Centro de Documentação (pós-graduado) ______ R$ 5.742,00

Art.2 – Estabelecer a seguinte recomendação para outras atividades desempenhadas pelo bibliotecário:

BIBLIOTECÁRIO CONSULTOR

SALÁRIO HORA SEM VÍNCULO EMPREGATÍCIO

Consultoria e assessoria: diagnóstico e projeto; organização/implantação/manutenção (de bibliotecas, centros de informação e sistemas de informação/base de dados) = R$ 84,00 hora.

Treinamento/cursos de aperfeiçoamento = R$ 39,00 a R$ 132,00 hora/aula

PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

Elaboração de ficha catalográfica na fonte = R$ 56,00

Levantamento bibliográfico até 15 referências bibliográficas = R$ 56,00

Indexação de periódico = R$ 42,00 (por artigo)

Elaboração de índice = R$ 5,00 por página

Normalização de referências = R$ 3,00 por título referenciado

Normalização de documento completo (compreendendo preenchimento de solicitação de ISBN ou ISSN; ficha catalográfica de catalogação na fonte; normalização dos elementos: Capa/ Primeira capa / Segunda capa / Terceira capa / Quarta capa/ folha de rosto - ABNT-NBR-6029/2006/ Expediente/ editorial; sumário; numeração e legenda bibliográfica; normalização dos artigos - ABNT-NBR 6022/2003; normas de apresentação tabular do IBGE) = R$ 630,00.

Processamento técnico por unidade: compreendendo a catalogação, classificação, número do autor (Cutter), indexação, digitação para a inclusão na base de dados e etiquetagem do documento = R$ 9,00 a R$ 32,50, dependendo da quantidade de documentos para processamento técnico.

Art. 3 - Os honorários deverão ser sempre estabelecidos mediante contrato, acordados e assinados por ambas as partes.

Art. 4 - Os valores aqui recomendados são sugestões de preço mínimo. É de inteira responsabilidade de cada Bibliotecário a avaliação do trabalho a ser desenvolvido e a forma de negociação com o cliente, levando-se em conta seu nível de experiência e qualificação profissional.

Art. 5 – Para o auxiliar de biblioteca, devidamente certificado com curso de Auxiliar de Biblioteca da ABDF, a faixa salarial inicial é de R$ 1.120,00 a R$ 1.680,00 mensais, dependendo da experiência e qualificação profissional.

Art. 6 – O empregado que trabalha 8 (oito) horas diárias, terá direito a uma ajuda alimentação de R$ 19,00 (dezenove reais), ficando o empregador desobrigado quando já for fornecida no local de trabalho, ou através de outro sistema.

RICARDO CRISAFULLI RODRIGUES

Presidente da ABDF

Comissão aprova medidas compensatórias para trabalhar em biblioteca e museu

A Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público aprovou projeto do deputado Uldurico Junior (PTC-BA) que obriga o Ministério do Trabalho a criar regras complementares para proteção das pessoas que trabalham em arquivos, bibliotecas, museus e centros de documentação e memória.

A proposta (PL 1511/15), que altera a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT, Decreto-lei 5.452/43), recebeu parecer favorável do relator na comissão, deputado Ronaldo Lessa (PDT-AL). O objetivo do projeto é permitir que os profissionais recebam adicional de insalubridade, a ser definido em norma do ministério.

Lessa explicou que museus, arquivos e bibliotecas são locais onde proliferam microrganismos como fungos e bactérias, que afetam a saúde dos trabalhadores.

Tramitação

O projeto tramita em caráter conclusivo e será analisado agora na Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania.

Nota do blog:

O texto do projeto de lei está disponível no URL: http://www2.camara.leg.br/proposicoesWeb/fichadetramitacao?idProposicao=1266576

Anuidade do Conselho de Biblioteconomia

Anuidade do Conselho de Biblioteconomia

Senhor (a) Bibliotecário (a), Comunicamos o envio do boleto bancário emitido pelo SICOOBCredijustra, referente ao pagamento da parcela única ou 1ª parcela da anuidade do exercício de 2016, de acordo com a Resolução nº 159/2015, do Conselho Federal de Biblioteconomia, publicada no DOU de 09/09/2015, Seção I, página 172 (anexa). Informamos que o valor da anuidade é de R$ 406,41 (quatrocentos e seis reais e quarenta e um centavo), podendo ser pago integral com desconto ou parcelado em 05 (cinco) vezes, adotando o seguinte critério: Integral com desconto de: 15% até 31/01/2016 no valor de R$ 345,45; 10% até 28/02/2016 no valor de R$ 365,77; 05% até 31/03/2016 no valor de R$ 386,09. Parcelado em 05 (cinco) parcelas de R$ 81,28 (oitenta e um reais e vinte e oito centavos), com vencimentos em 31/01/2016, 28/02/2016, 31/03/2016, 30/04/2016, 31/05/2016, sendo que as parcelas que vencem a partir de 31/03 terão seus valores acrescidos de atualização e juros. Alertamos os colegas para o parágrafo 2º do artigo 1º da Resolução nº 159/2015. Esclarecemos que os profissionais que optarem pelo pagamento parcelado receberão as parcelas restantes nos meses de seus vencimentos. Caso V.Sª. não receba o carnê para pagamento da citada anuidade até o dia 20/01/2016, favor  contatar a Secretaria deste Conselho pelos fones 61-32740345 / 32734684 ou pelo e-mail crb1@crb1.org.br, para emissão da 2ª via. Ressaltamos que esta mensagem é direcionada somente aos profissionais que encontram-se registrados e ativos neste Conselho Regional de Biblioteconomia - 1ª Região. Atenciosamente, DIRETORIA DO CRB-1

Paraná: dificuldades no movimento associativo

O Conselho Federal de Biblioteconomia e o Conselho Regional de Biblioteconomia da 9. Região, sensibilizados com as dificuldades pelas quais estão passando o Sindicato dos Bibliotecários do Estado do Paraná (SINDIB-PR) e a Associação Bibliotecária do Paraná (ABPR), conclamam a classe bibliotecária do Estado do Paraná à união para que estes órgãos não venham a ter suas atividades encerradas por falta de sindicalizados e associados.

São duas instituições que há muitos anos buscam a promoção da classe no Estado, e fora dele, e cada qual com atividades distintas. O Sindicato tem por objetivo “representar, perante as autoridades administrativas e judiciárias, os interesses gerais dos bibliotecários e os interesses individuais dos associados, relativos à profissão”. A Associação, por sua vez, tem como objetivo congregar bibliotecários, instituições e pessoas interessadas em biblioteconomia e áreas afins.

Convidamo-os a filiarem-se ao Sindicato e a informar à empresa na qual trabalha que o pagamento da contribuição sindical, tributo previsto no artigo 8º, inciso IV da Constituição Federal, bem como nos artigos 578 e seguintes da Consolidação das Leis do
Trabalho, cujo recolhimento é obrigatório e se dá anualmente, com o objetivo de custear as atividades sindicais, seja repassado para o SINDIB-PR.

Conforme correio eletrônico encaminhado pela Presidente do SINDIB-PR, há o risco iminente de interrupção das atividades daquele órgão por falta de pessoas interessadas em contribuir para a promoção da profissão de bibliotecário:

“Lembramos que caso não haja inscrição de chapa para concorrer à nova diretoria, o Sindicato, após o término do mandato da atual diretoria em 08.01.2016, será considerado inativo junto ao Ministério do Trabalho e Emprego e portanto perderá o direito de representar a classe bibliotecária, tanto nos acordos e convenções coletivas de trabalho como em qualquer outra situação que seja necessária a sua participação. Persistindo a condição de não se ter uma diretoria eleita, restará a dissolução do SINDIB-PR”.

É de fundamental importância a composição de chapas com pessoas preocupadas com a defesa dos interesses da classe bibliotecária do Paraná.

A Associação, por sua vez, só conseguirá promover atividades culturais e cursos de atualização com a efetiva participação do profissional bibliotecário. Desta forma, se você possui alguma especialidade e tem disponibilidade de tempo para ministrar cursos, contacte a Associação. Caso tenha interesse em atualizar-se profissionalmente, associe-se, para pagamento de inscrições com preços diferenciados, ou, se quiser apenas associar-se, procure a APBPR.

Somente com a participação efetiva de todos é que fortaleceremos a classe bibliotecária do Paraná.

Ana Lucia Dal Pozzo Mendes

Presidente do Conselho Regional de Biblioteconomia da 9. Região

Regina Celi de Sousa

Presidente do Conselho Federal de Biblioteconomia.

Bibliotecários em Rondonópolis (MT)

Rondonópolis (MT): CRB-1 e Prefeitura chegam a um acordo

Na manhã de ontem (8), o CRB-1, representado pela conselheira Waldineia Almeida, participou de uma audiência com a subsecretária de educação do município de Rondonópolis, Francisneide Lopes.

A subsecretária relatou que o município já está adequando as bibliotecas nas 62 escolas e não retirou a possibilidade de concurso para bibliotecário no próximo ano. Tendo em vista que existe um acordo entre prefeitura e a coordenação do curso de biblioteconomia da UFMT para que seja cumprido a lei 12.244.

Fonte: CRB-1

Salário do bibliotecário em Brasília

A Associação dos Bibliotecários do Distrito Federal - ABDF usando das prerrogativas que lhe confere o Estatuto e considerando: ser o bibliotecário profissional da informação de conformidade com a Classificação Brasileira de Ocupações do MTE, de nível superior, de caráter liberal e a Biblioteconomia e Documentação encontrarem-se na Classificação Nacional de Atividades Econômicas – CNAE, como atividades ligadas ao patrimônio cultural e ambiental, exercidas nas bibliotecas de todos os tipos, salas de leitura, áudio e projeção, destinadas a servir o público em geral, compreendendo ainda à gestão de bibliotecas, conforme item 9101-5/00 da referida CNAE orientar os bibliotecários e seus empregadores.

RESOLVE:

Art. 1 - Estabelecer a seguinte recomendação salarial mínima aos bibliotecários em exercício no Distrito Federal, devidamente registrados no Conselho Regional de Biblioteconomia 1ª Região - CRB1:

BIBLIOTECÁRIO JÚNIOR

a) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 2.660,00 – (bibliotecário recém-formado)

BIBLIOTECÁRIO PLENO

b) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 3.500,00 – (bibliotecário a partir de 02 anos de experiência)

BIBLIOTECÁRIO SÊNIOR

c) Salário base mensal mínimo para uma carga horária de 40 horas semanais:

R$ 4.341,00 – (bibliotecário a partir de 06 anos de experiência)

BIBLIOTECÁRIO ESPECIALISTA

d) Chefia imediata da Biblioteca (pós-graduado) ____________________ R$ 4.901,00

e) Direção de Biblioteca/Centro de Documentação (pós-graduado) ______ R$ 5.742,00

Art.2 – Estabelecer a seguinte recomendação para outras atividades desempenhadas pelo bibliotecário:

BIBLIOTECÁRIO CONSULTOR

SALÁRIO HORA SEM VÍNCULO EMPREGATÍCIO

Consultoria e assessoria: diagnóstico e projeto; organização/implantação/manutenção (de bibliotecas, centros de informação e sistemas de informação/base de dados) = R$ 84,00 hora.

Treinamento/cursos de aperfeiçoamento = R$ 39,00 a R$ 132,00 hora/aula

PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

Elaboração de ficha catalográfica na fonte = R$ 56,00

Levantamento bibliográfico até 15 referências bibliográficas = R$ 56,00

Indexação de periódico = R$ 42,00 (por artigo)

Elaboração de índice = R$ 5,00 por página

Normalização de referências = R$ 3,00 por título referenciado

Normalização de documento completo (compreendendo preenchimento de solicitação de ISBN ou ISSN; ficha catalográfica de catalogação na fonte; normalização dos elementos: Capa/ Primeira capa / Segunda capa / Terceira capa / Quarta capa/ folha de rosto - ABNT-NBR-6029/2006/ Expediente/ editorial; sumário; numeração e legenda bibliográfica; normalização dos artigos - ABNT-NBR 6022/2003; normas de apresentação tabular do IBGE) = R$ 630,00.

Processamento técnico por unidade: compreendendo a catalogação, classificação, número do autor (Cutter), indexação, digitação para a inclusão na base de dados e etiquetagem do documento = R$ 9,00 a R$ 32,50, dependendo da quantidade de documentos para processamento técnico.

Art. 3 - Os honorários deverão ser sempre estabelecidos mediante contrato, acordados e assinados por ambas as partes.

Art. 4 - Os valores aqui recomendados são sugestões de preço mínimo. É de inteira responsabilidade de cada Bibliotecário a avaliação do trabalho a ser desenvolvido e a forma de negociação com o cliente, levando-se em conta seu nível de experiência e qualificação profissional.

Art. 5 – Para o auxiliar de biblioteca, devidamente certificado com curso de Auxiliar de Biblioteca da ABDF, a faixa salarial inicial é de R$ 1.120,00 a R$ 1.680,00 mensais, dependendo da experiência e qualificação profissional.

Art. 6 – O empregado que trabalha 8 (oito) horas diárias, terá direito a uma ajuda alimentação de R$ 19,00 (dezenove reais), ficando o empregador desobrigado quando já for fornecida no local de trabalho, ou através de outro sistema.

RICARDO CRISAFULLI RODRIGUES

Presidente da ABDF

Fonte:

www.abdf.org.br/institucional/legislacao/item/1040-resolucao-salarial-2015.html